Vi söker nu efter vår första rekryterare till Stabelo som vill vara med på en spännande tillväxtresa!
Stabelo är Sveriges första och största bolåneutmanare som inte är en bank. Vi är också Sveriges första bolånefond och trots vår relativt korta existens så har Stabelo sedan start lånat ut dryga 23 miljarder kronor via både tredjepartsdistributörer såsom Avanza & Nordnet men även under eget varumärke. Genom att kombinera smarta och långsiktiga finansieringslösningar med en effektiv och digital bolåneprocess så kan vi erbjuda våra kunder schyssta bolån. Vi växer med 100% per år och arbetar för fullt med nya spännande produktlanseringar.
På fem år har vi byggt en bolåneprodukt i världsklass men vi vet att resan bara har börjat. För att fortsatt befästa vår position som den största bolåneutmanaren så ser vi ett stort behov av att fortsatt attrahera och rekrytera kompetens till bolaget, och för att lyckas med det behöver vi just dig!
I den här rollen kommer du få ett stort mandat för att identifiera och attrahera nya stjärnor till oss på Stabelo. Du kommer, i samarbeta med rekryterande chefer, identifiera rekryteringsbehov samt ansvara för hela rekryteringsprocessen från ax till limpa.
Utöver det innefattar även rollen kontinuerligt arbete med att etablera och utveckla Stabelos employer brand och vara aktiv i deltagandet i mässor, arbetsmarknadsdagar och diverse event samt vara drivande i att utveckla långsiktig relation till vissa institutioner på utvalda universitet.
Med din nyfikenhet och drivkraft ser vi att du blir en viktig pusselbit gällande Stabelos framtida tillväxt där dina tankar och idéer ligger till grund för hur vi effektiviserar vår rekryteringsprocess. Vi letar efter dig som trivs med att ha många kontaktytor både internt och externt, och vi tror att du är kommunikativ, social och älskar att skapa nya relationer. För att lyckas krävs det att du är påhittig, orädd, envis och vågar prova nya vägar.
Utöver det innefattar även rollen kontinuerligt arbete med att etablera och utveckla Stabelos employer brand och vara aktiv i deltagandet i mässor, arbetsmarknadsdagar och diverse event samt vara drivande i att utveckla långsiktig relation till vissa institutioner på utvalda universitet.
Du är välkommen att söka till vårt team på ungefär 30 personer som huserar vid Humlegården i centrala Stockholm. Vi är en blandad kompott personer som alla värderar ett avslappnat klimat på jobbet där allas röster är välkomna. Vi jobbar i agila processer som genomsyrar hela verksamheten och inte bara IT.
Stabelo växer så det knakar och många nya spännande positioner kommer gradvis att öppnas upp som ger möjlighet till personlig utveckling. Vi jobbar ständigt med att skapa de bästa förutsättningarna för oss själva och våra produkter genom att ligga i framkant både vad det gäller teknik och arbetsmetoder.
Vi ser fram emot din ansökan!
Ansvarig rekryterare: Ludvig Nilsson
Här har vi samlat frågor och svar på det många undrar över. Vi hoppas att du hittar svaret på din fråga här, om inte kan du alltid kontakta oss.
